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30.01.2015

DGQ stellt Qualitätsleitbild vor

Ist Deutschland überhaupt noch innovativ? – Die Deutsche Gesellschaft für Qualität begegnet dieser Debatte mit ihrem ersten Leitbild für Qualität.

Qualitätsleitbild für Deutschland (Foto: DGQ)

Das Spannungsfeld aus Innovation und Qualität ist maßgebend für die Anziehungskraft und Stärke des Wirtschaftsstandorts Deutschland. Dies ist ein Kernaspekt des Qualitätsleitbilds der DGQ, das im Rahmen eines von ihr initiierten zweijährigen Diskurses zur Zukunftsfähigkeit von "Made in Germany" entstanden ist. Das Qualitätsleitbild ist das erste seiner Art. Die Inhalte werden von der laut DGQ bisher umfangreichsten wissenschaftlichen Studie zum Qualitätsstandort Deutschland gestützt. Die DGQ-Studie wurde in Kooperation mit dem Institut der deutschen Wirtschaft Köln durchgeführt. An der Initiative beteiligten sich Entscheider aus Politik, Wirtschaft und Bildung. Das Leitbild wurde am 18./19. November 2014 auf dem ersten Qualitätstag der DGQ in Frankfurt am Main offiziell vorgestellt.

"Unser Leitbild für Qualität begegnet den Herausforderungen, denen sich Deutschland angesichts des zunehmend internationalen Wettbewerbs stellen muss. Märkte wie China, Polen und Indien stellen immer hochwertigere Produkte her. Um sich mit der Marke ‚Made in Germany‘ weiterhin von der Konkurrenz abheben zu können, braucht es eine Definition des Qualitätsbegriffs, die über bloße Maßarbeit und hochwertige Verarbeitung hinausgeht. Innovation ist ein maßgeblicher Aspekt eines neuen Qualitätsverständnisses, das die DGQ fördern möchte", sagte Udo Hansen, der am 18. November 2014 neu ins Amt gewählte DGQ-Präsident.

Innovation als wichtiger Pfeiler des Qualitätsleitbilds

Das Kraftfeld aus Innovation und Qualität ist eines der zentralen Handlungsfelder, die das Qualitätsleitbild der Deutschen Gesellschaft für Qualität als maßgeblichen Erfolgsfaktor für Qualität definiert. Damit greift die Organisation die aktuelle Diskussion um die Innovationsfähigkeit Deutschlands auf. Qualität kann nicht auf Innovation verzichten, denn nur durch sie kann eine markt- und bedarfsgerechte Qualität gesichert werden. Die Abhängigkeit ist jedoch wechselseitig, denn Innovation ohne Berücksichtigung der Qualitätsanforderungen der Kunden ist ebenfalls nicht zielführend.

Eine aktuelle Studie, die die DGQ im Rahmen ihres Leitbilddiskurses in Auftrag gab, bestätigt, wie wichtig der Innovationsaspekt für die deutsche Wirtschaft ist: Acht von zehn deutschen Unternehmen (82 %) sind der Meinung, dass die Fähigkeit, Innovationen hervorzubringen, in Zukunft stärker über den Markterfolg entscheiden wird.

Das Qualitätsleitbild der Deutschen Gesellschaft für Qualität gibt Unternehmen und Organisationen konkrete Impulse, wie sie das Spannungsfeld aus Innovation und Qualität optimal nutzen können:

  • Unternehmen und Organisationen sollten Risikobereitschaft zeigen und Veränderungen antizipieren, anstatt lediglich auf sie zu reagieren.
  • Strukturen, Methoden und Prozesse sollten als Mittel zum Zweck verstanden werden. Unternehmen und Organisationen sollten sich an ihnen orientieren, um hochqualitative Leistungen zu erbringen. Gleichzeitig müssen sie jedoch eine gewisse Flexibilität aufweisen, um Innovationsbarrieren zu vermeiden. Insbesondere Qualitätsmanager sind in diesem Zusammenhang gefordert, die richtige Kombination aus bewährtem und vorwärts gerichtetem Denken und Schaffen zu finden.
  • Mitarbeiter sind das zentrale Innovationspotenzial im Unternehmen. Ihre Ideen sollten offen aufgenommen werden. Führungskräfte, die diese Kultur der Offenheit und Toleranz fördern, schöpfen das Innovationspotenzial ihres Unternehmens voll aus.

Weitere Handlungsfelder des Qualitätsleitbilds

Neben dem Innovationsaspekt definiert die DGQ drei weitere Handlungsfelder:

  • die Marke "Made in Germany",
  • das Berufsfeld des Qualitätsmanagers und
  • die Stärkung der Qualitätskompetenz aufseiten der Verbraucher.

In der Diskussion um die Marke "Made in Germany" steht der Aspekt der Internationalität im Vordergrund. Das Markenverständnis muss vom Ort der Produktion gelöst werden. Die zukünftige Herausforderung besteht darin, die Marke mit Werten der deutschen Qualitätskultur aufzuladen und das damit einhergehende Qualitätsverständnis in die weltweite Lieferkette zu tragen. Außerdem muss gewährleistet sein, dass dieses Qualitätsverständnis von allen Mitgliedern der Lieferkette in die Praxis umgesetzt wird.

Bei diesem Prozess kommt dem Qualitätsmanager eine tragende Bedeutung zu. Seine Rolle und Kompetenzen müssen erweitert werden. Zukünftig stärkt der Qualitätsmanager den Strategie- und Kulturfaktor Qualität über die Methodenkompetenz hinaus und treibt diesen voran.

Bei der Stärkung der Qualitätskompetenz auf der Verbraucherseite sieht die DGQ die deutsche Wirtschaft in der Pflicht. Diese sollte Verbraucher durch transparente und verständliche Kommunikation befähigen, gute von schlechter Qualität zu unterscheiden und gute Qualität wertzuschätzen. Des Weiteren sollte vermittelt werden, was Qualitätsarbeit für den Wirtschaftsstandort Deutschland bedeutet.

Die Publikation "Qualitätsleitbild für Deutschland" sowie weitere Materialien können Interessenten über folgenden Link herunterladen: https://www.hidrive.strato.com/lnk/jtIDRrvH.

Weitere Zitate von Entscheidern aus Politik, Wirtschaft und Bildung, die am Leitbilddiskurs beteiligt waren, und allgemeine Informationen zum Qualitätsleitbild der DGQ finden Sie unter: http://www.qualitaetsleitbild.de/statements
http://www.qualitaetsleitbild.de

Unternehmensinformation

DGQ Deutsche Gesellschaft für Qualität

August-Schanz-Str. 21a
DE 60433 Frankfurt
Tel.: 069 95424-0
Fax: 069 95424-133

Internet:www.dgq.de
E-Mail: info <AT> dgq.de



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